Durée : 2 jours · 16 heures
Management • Formation courte
Perfectionnement de la posture managériale
Prendre du recul sur votre pratique et ajuster votre management aux personnes et aux situations.
90 jours de suiviPlateforme e-learning richeMises en situation terrain
Manager déjà en poste, avec une pratique à améliorer.
Manager déjà en poste, avec une pratique à améliorer.
Nos formations
Du rôle aux réflexes terrain
Perfectionnement de la posture managériale
Prendre du recul sur votre pratique et ajuster votre management aux personnes et aux situations.
Un parcours accessible directement selon votre positionnement, sans obligation de suivre les autres formations.
Informations pratiques
Les informations essentielles avant inscription.
Public, prérequis, rythme, financement et modalités d'évaluation : retrouvez les repères utiles pour inscrire chaque participant dans un parcours cohérent avec son niveau de responsabilité et ses enjeux d'équipe.
Public : Managers, responsables d’équipe ou de service et professionnels exerçant déjà des responsabilités de management.
Tarif et conditionsInterentreprises, intra-entreprise et prestations incluses
interentreprises 1 490 € HT par personne ; intra-entreprise 3 600 € HT par groupe de 2 à 8 participants. Tarifs pour le parcours complet. Animation, préparation et adaptation courantes, supports, évaluations et suivi de 90 jours inclus. En intra, salle fournie par l’entreprise ; déplacements, hébergement et licences spécifiques sur devis séparé. En inter, repas, déplacements, hébergement et licences spécifiques exclus sauf mention au devis. Dates et modalités confirmées après positionnement. Financement OPCO sous réserve d’accord du financeur.
Prérequis : Exercer ou avoir exercé une responsabilité de management. Apporter une situation concrète à analyser, anonymisée lorsque nécessaire.
Délai d'accès : Entrée en formation possible sous 2 à 6 semaines après validation du besoin, du positionnement, du financement et du calendrier. En intra-entreprise, le délai est ajusté à votre organisation.
Financement : Financements possibles selon situation : OPCO, FAF, France Travail ou plan de développement des compétences.
Après la session : 90 jours de suivi et une plateforme e-learning riche pour approfondir, réviser et ancrer la mise en pratique.
Accessibilité : Formation adaptable PSH. Référent handicap : Radu-Cristian Creanga.
Compétences visées
Cinq objectifs pédagogiques
À l’issue de la formation, vous serez capable de :
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Programme
Une progression structurée, adaptable à votre niveau et à votre secteur.
Le programme ci-dessous donne le cadre. En intra-entreprise, les cas, exercices et livrables sont ajustés à votre organisation.
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Résultats attendus
Vos outils de mise en pratique
Les productions sont adaptées aux situations travaillées pendant la formation.
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Méthodes pédagogiques et évaluation
S'entraîner aujourd'hui pour mieux manager dès demain
La pédagogie alterne repères courts, situations réelles et entraînements guidés afin que les outils deviennent de véritables réflexes professionnels.
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01
Partir de votre quotidien
Les pratiques et difficultés des participants servent de matière aux ateliers.
02
Répéter les conversations clés
Jeux de rôle et mises en situation préparent les échanges que le manager doit réellement conduire.
03
Repartir avec des outils prêts à l'emploi
Trames, grilles et rituels facilitent l'application immédiate en entreprise.
04
Un référent accessible pendant 90 jours
Pendant 90 jours après la formation, accès aux ressources et possibilité de contacter le référent à l’initiative du participant, selon ses besoins de mise en pratique. Aucun rendez-vous périodique obligatoire.
05
Styles de management, DISC et égogramme
Analyser sa posture avec un questionnaire de styles de management, le DISC et l’égogramme issu de l’analyse transactionnelle, selon les besoins identifiés.
Demande pour Perfectionnement de la posture managériale
Un échange court suffit souvent à cadrer la bonne modalité.
Précisez votre contexte, le nombre de participants, le format souhaité, la ville et les contraintes de calendrier. Nous vous répondrons avec une proposition claire.
Retrouver cette formation dans votre ville124 pages à découvrir
Demande qualifiée par l'équipe C.R.C. Pro Formation.Orientation vers le bon format : intra, inter, distanciel, présentiel ou hybride.